Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 16.02.2026/Pykälä 53

KH 16.02.2026 § 53  

81/01.01.00.01/2026  

Päätösesitys

Päätös

Perustelu

Keuruun kaupungin henkilöstötietoja ylläpidetään Populus-henkilöstöhallintojärjestelmässä. Järjestelmästä on saatavilla ajantasaiset henkilöstöraportit kaupungin kaikista palvelussuhteessa olevista henkilöistä ja heidän palvelussuhteisiinsa liittyvistä tiedoista. Henkilöstösuunnittelun yhteydessä on kuitenkin noussut esiin tarve täydentää henkilöstötietoja vakanssitiedolla.

Vakanssilla tarkoitetaan toistaiseksi voimassa olevaa virkaa tai toimea, joka yksilöidään vakanssinumerolla. Vakanssi voi olla täytetty myös määräaikaisesti, esimerkiksi puuttuvan kelpoisuuden vuoksi. Yksilöiviä numeroita käytetään palvelusuhteita täytettäessä tai muutoin niitä hallittaessa.

Henkilöstöpäällikkö on koonnut vakanssiluettelon yhdessä esihenkilöiden ja toimialajohtajien kanssa tammikuussa 2026. Esityslistan oheisaineistona oleva luettelo kuvaa vakanssitilannetta 31.1.2026. Jatkossa henkilöstöhallinto ylläpitää ja päivittää vakansseja Populus-järjestelmässä, jotta myös vakanssitiedot saadaan raportoitua ajantasaisesti.

Vakanssiluettelo tukee esihenkilöitä henkilöstösuunnittelussa etenkin talousarviota tehtäessä ja se tulee jatkossa olemaan osa Keuruun kaupungin henkilöstö- ja koulutussuunnitelmaa. Henkilöstö- ja koulutussuunnitelma käsitellään vuosittain kaupungin yhteistyötoimikunnassa ja hyväksytään kaupunginhallituksessa talousarvion hyväksymisen yhteydessä.

Vakanssiluettelossa ylläpidetään myös kelpoisuuksia. Kelpoisuusvaatimuksista päätetään kuitenkin hallintosäännön 50 § mukaisesti: ”Valtuusto päättää kaupunginjohtajan viran kelpoisuusvaatimuksista. Virkasuhteeseen ottava viranomainen päättää viran kelpoisuusvaatimuksista, mikäli niistä ei ole päätetty virkaa perustettaessa. Sama viranomainen voi päättää tarvittaessa kelpoisuusvaatimusten muuttamisesta. Työsuhteiseen tehtävään vaadittavasta kelpoisuudesta päättää työsuhteeseen ottava viranomainen”.

Vakanssiluettelo on lähetetty yhteistyötoimikunnan jäsenille kommentoitavaksi sähköpostitse ennen kaupunginhallituksen käsittelyä. Esityslistan liitteenä on vakanssiluettelo, joka on julkaistu kaupunginhallituksen kokousjärjestelmässä (CM3).

Toimivalta

Hallintosäännön 66 § mukaisesti henkilöstöpäällikkö vastaa henkilöstöpolitiikan valmistelusta ja toimeenpanosta.

Valmistelija

Henkilöstöpäällikkö Milla Nousimaa, milla.nousimaa(at)keuruu.fi, p. 040 509 7470
Konsernipalvelujohtaja Päivi Vauhkonen, paivi.vauhkonen(at)keuruu.fi, p. 040 158 1656

Esittelijä

Tiedoksi

Muutoksenhaku